对当好机关党支部小组长的探索和思考(精选多篇)

第一篇：对当好机关党支部小组长的探索和思考

我是一名军队转业干部，到地方后从事玄武区机关党的建设方面的工作，也热爱上了这一神圣的工作，在平时的工作中，我常常就如何抓好机关党建工作、为又好又快发展做有力保障方面进行了一些探索和思考。我感到机关的基层党组织都是以党总支或党支部组织形式出现，各部门因编制不同，党员数量也有多有少，支部的组织生活常会因科室业务的工作冲突，人员到不齐，直接影响到组织生活的正常开展，支部对每个党员的思想情况也不能及时地了解掌握，也直接影响到党员积极性和创造性的正常发挥，能否以科室为单位设置党小组来解决这个问题呢？在党建工作的督查中，我特别对设置党小组情况进行了调查了解，机关有75%的支部没有设置党小组，少数支部对党小组的地位作用在认识上有偏差，使我想到部队官兵思想工作做得好，上下一个声音，很大程度上是靠党小组的工作来实现的，对此感触很深。机关基层党组织要围绕中心抓党建，抓好党建促发展，其战斗堡垒作用是靠每个党员先锋模范作用的发挥来完成的，我认为，在新形势下如何激发每个党员的主观能动性，促进机关党建工作上台阶机关基层党组织在组织形式上应进一步改进的，化小单元，以科室划分，成立若干个党小组，对于党员的教育、监督、谈心和做过细的政治思想工作大有益处，机关党建工作应对党小组的地位作用引起高度重视，把成立党小组作为一项打基础、管长远的工作来抓，组织好党小组长培训和经验交流要列入议事日程。我曾有在部队机关担任党小组长的经历，感到党小组长工作是成功与辛酸同在，有成功的喜悦，由于我待人诚恳，群众基础好，小组党员能把我当贴心人说心里话，从而能准确把握他们的思想动态，如有的党员亲属生病、夫妻矛盾、子女上学等问题，能充分发挥支部与党员间的纽带作用，主动向上反映，及时协助领导做工作、解决问题，得到支部和党员的理解和信任；也有酸甜苦辣，由于机关工作的特殊性，工作都是通过行政手段来实现的，党小组长的地位作用没有战争年代的力度大了，此时得摆正自己的位置，不能妄自尊大，老同志当党小组长可向支部提出一些合理化建议，而新同志就根本不敢提。现结合机关工作实际，就当好一名称职的党小组长，应在“四个要”上很下功夫：

一、要准确定位

怎样定位，就是要从思想上引起重视，不能认为党小组长不是行政职务，既没权又没钱，存在不当一回事的思想；也不能认为反正有支部书记顶着，工作成绩是领导的，党员有思想问题，靠领导来解决，存在干好干坏一个样思想。应该从党的事业、党的自身建设的高度来认识，党小组是党支部的肌体细胞，工作干的好坏，直接影响到支部的形象，组织上把自己摆在这个位置上，是组织的培养和信任，是自己能力素质得以锻炼的平台，尽快使党小组工作管理制度化，服务优质化，助手有效化，把党小组建设成为支部的有力喉舌，沟通党员心灵的窗口。党小组长可以在积极进取中不断追求，在拼搏奉献中实现价值，在实际工作中完善自己。我认为要以“三个服从”来要求，即个性服从党性，感情服从原则，主观服从客观。做到服务不欠位，主动不越位，服从不偏位，融洽不空位。

二、要甘当配角

机关工作中，一些人往往口头上说党小组长工作重要，但遇到具体问题时就改变了看法，一般情况下，小组党员的监督、管理、教育、分配工作等均由处室领导安排，有意见和建议也是由处室领导向支部直接反映的，按要求由党小组长组织的活动，有时也由处室领导全权代劳主持了，这是机关行政管理习惯带来的弊病，此时党小组长要尽快适应，积极配合，把全组党员拧成一股绳，完成各项工作任务，主要体现在要为支部当好参谋；要为小组当好主管；要为党员当好后盾。具体说就是摆正位置，当好配角；完成工作，当好参谋；服从领导，当好助手。我认为要以“三个一点”找准工作切入点，即当支部要求与小组工作相符时，要尽最大努力去找结合点；当行政管理与党小组工作发生冲突时，要从政策法规与工作职责上去找平衡点；当党小组之间意见不一致时，要从全局上和首长意图上去领悟相同点。

三、要熟悉业务

党小组长平时要比其他党员辛苦一点，在工作之余要加强党的基本知识学习，在认识理解上的层次要高一点，特别是对党小组工作过程中涉及到的内容更要熟悉掌握，灵活运用。我认为党小组长要以“三个适度”为原则，即一要冷热适度，对人不搞拉拉扯扯，吹吹拍拍，要等距离相处；二要刚柔适度，对事当断则断，观点明确，不优柔寡断；三要粗细适度，即大事不糊涂，小事不计较，共事讲团结，办事讲效率。做到像蜡一样，燃烧自己，照亮别人；像竹一样，掏空自己，甘为人梯；对小组党员多理解、少埋怨，多尊重、少指责，多情义、少冷漠；刺耳的话冷静听，奉承的话警惕听，反对的话分析听，批评的话虚心听，力争在服务中显示实力，在工作中形成动力，在党员交往中凝聚合力。

四、要善于做思想工作

我认为，做好党员思想政治工作是衡量党小组长是否合格的重要标准之一，一般情况下，党小组长都是由老同志担任的，也有部分新同志担任，因资历等原因，给做好思想政治工作带来许多不便。开展卓有成效地思想政治工作是我党特有的政治优势，是党在长期的革命建设和改革实践中领导人民取得胜利的法宝，党的三代领导人都很重视思想政治工作，毛泽东同志将掌握思想领导视为是掌握一切领导的第一位。我认为在思想政治工作中应把握“四个加强”：一是加强针对性，要求党小组长不仅在组织生活上通过听取党员思想汇报来了解党员思想情况，还要通过经常性的淡心交心了解党员思想、工作、家庭、生活等情况，把握党员的思想脉博，把大家最关心、反映最集中的问题，作为思想政治工作的出发点和切入点，把党员的思想疙瘩解开。二是加强时效性，一方面要结合上级党委中心工作，结合党员思想的最新实际，着力解决一些当前带有倾向性的问题；另方面要善于观察思考，对小组党员工作上的挫折、生活上的困难等方面引起的思想变化、情绪波动要及时关注，发现异常立即靠前做工作，帮助党员正确对待，防止矛盾长期积累，问题长期不解决造成矛盾激化。三是加强原则性，一方面针对党员思想的实际和各种认识倾向，或抵触情绪，思想工作要主动靠前，而不是推诿；敢于讲原则，而不是无原则地迁就。通过组织程序，敢于把问题摆到桌面上，敢于开展正面思想交锋，防止和克服好人主义、当和事佬。四是加强艺术性，做思想工作是要非常讲究艺术的，对党员工作、思想、生活上的问题，既不能回避，又不能简单处置，特别是对一些敏感问题、对领导、老同志存在的问题，可以采取点事不点人，私下拉拉袖子，用反面典型警示，正面事例引导等方面，使党员自动重视，自觉解决，防止矛盾上交、简单从事，造成矛盾公开，影响团结，要真正做到以共同的目标团结人，以有效的工作激励人，以自身的行动带动人。

第二篇：机关党支部书记要当好

机关党支部书记要当好“四种角色”

机关党支部是党组织领导广大党员干部进行改革和建设的重点战斗堡垒。作为“领头雁”的党支部书记，则是机关党建工作的核心和骨干力量。新时期机 ……此处隐藏5021个字……人影响为亲属及身边工作人员谋取利益，禁止讲排场、比阔气、挥霍公款、铺张浪费，禁止违反规定干预和插手市场经济活动，禁止脱离实际、弄虚作假，损害党和人民的

利益，坚决杜绝以各种名义收受财物、有价证卷、支付凭证，接收礼品、宴请；坚决杜绝干预和插手建设工程项目承发包、土地使用权出让、房地产开发与经营、矿产资源开发利用以及企业重组改制、生产经营等市场经济活动的行为；坚决杜绝干预和插手经济纠纷和农村集体资金、资产和资源的使用、分配、承包、租赁，进一步强化宗旨意识，强化自律意识，牢记“两个务必”，即务必保持谦虚谨慎、不骄不躁的作风，务必保持艰苦奋斗的作风，消除侥幸心理，算好人生的政治账、经济账、名誉账、家庭账、感情账、自由账、健康账，正确行使手中的权利，正确处理公与私的关系，正确处理管理与监督的关系，正确处理政治大节与生活小节的关系，牢记“千里之堤溃于蚁穴”的客观真理，注意生活小节，“勿以善小而不为，勿以恶小而为之”，真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋，克己奉公、清正廉洁。

第四篇：怎样当好党小组长

怎样当好党小组长

党小组是党支部的重要组成部分，它是在党支部的直接领导下，对党员进行管理的一种组织形式，设立党小组便于党组织对党员的管理和沟通，便于集中学习和活动开展，而其中具体工作的组织实施者，正是党小组长。党小组长担负着定期召开小组会议、组织党员学习、分配党员工作、发现培养入党积极分子等诸多任务，因此党小组长必须由工作认真负责、责任心强的人担任。一名合格的党小组长，应从以下几个方面做起：

一、努力学习，与时俱进

党小组长应由具有一定的党性修养、熟悉党的基础知识，坚持学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论及“三个代表”重要思想，时刻按照党员标准严格要求自己，具有严格的组织性和纪律性，有一定的政治觉悟和辩别是非的能力。

时代在前进，形势在发展，党小组长要在纷繁复杂的社会环境中树立科学发展观，树立正确的世界观、人生观和价值观，树立全心全意为人民服务的思想意识，这样才能以身作则，做好党员教育管理工作。同时，党小组长还要加强时事政治的学习，重视公文写作能力的锻炼，努力提高口语表达能力，坚持与时俱进，才能带领小组共同完成好党组织交给的各项任务。

二、踏实肯干、甘于奉献

党小组长要热心党小组的工作，主动配合支部开展各项工作，做到带头学习理论知识、带头执行政策法规、带头完成本职工作。从某种意义上来讲，党小组长是一门苦差事，不拿报酬也捞不到实惠，这就要求做这项工作的人一定要有甘于奉献的精神，要有真心真意为他人服务的意识。作为党小组长，你要根据支部决议布置工作任务，并负责检查督促，你要带头执行党小组的各项规章制度，你要按时收缴党费，你要组织各项活动等等……我们知道，党小组长一般都是由业务骨干兼职做党务工作，在自身承担着繁重业务工作的同时，如果没有正确的人生观、价值观，斤斤计较个人得失，是做不好党小组工作的，也不会是一个称职的党小组长。

三、勤于思考、勇于创新

面对工作中出现的困难，要勤于动脑进行分析思考，善于观察了解情况，在和行政工作不冲突的情况下合理安排好小组活动，遇到群众反映问题和情况时，要做到认真聆听，深入了解，找出最有效地办法为群众解决实际困难。

党务工作时常令人感觉枯燥乏味，要搞好这项工作，党小组长不仅要有做好工作的愿望，还必须有一套灵活、实用的工作方法，要勇于创新，不断改造工作方法，让组员保持参加组织活动的兴趣和热情。我们单位有一台投影仪，以前一年大部分时间处于闲置状态，为充分利用现有资源，我们尝试着用它播放一些影像资料给党员进行学习，结果发现学习效果非常好，仅今年上半年，已组织党员观看了《他的名字叫雷锋》、《罪案鉴戒》等多部教育纪录片。通过多媒体工具的应用，党员的学习热情显著提高，既注重了实效，又提升了效果。

四、谦虚谨慎、平易近人

一个团队工作开展和任务完成的如何，关键在于队伍是否具有凝聚力，而凝聚力的形成，在于人际关系的处理，作为一名小组长，我经常告诫自己，安排工作时不能有 “居高临下”的口气，又不能有“无所作为”的一般认识，要以积极的态度，执行支部的决议和意见。党小组长上要直接面对支部书记，下要联系党员和群众。支部书记作为小组的一个成员参加组织活动，党小组长应像对待普通党员一样，根据实际情况分配工作任务，做到一视同仁、不偏不倚；而对普通党员来说，党小组长并不是他们的领导，与其是相互平等的同志关系。因此，党小组长既不能高高在上的发号施令，也不能随意将自己的意见强加于人，只有发扬民主作风，遇事多与党员商量(来源说明好范 文网：www.)，多征求党员意见，通过自身的努力和全体党员的帮助才能干好本职工作。

总之，要做一名合格的党小组长，一定要专心好学、不怕吃苦、以身作则、善于沟通，要做一名优秀的党小组长，更要想群众之所想，急群众之所急，有较强的事业心和责任感，能够认真履行自己的职责，并在实际工作中不断提高自己的组织能力和工作能力，能够通过自己的工作，增强党小组的凝聚力和战斗力，充分发挥党小组的先锋模范和战斗堡垒作用。

2014年7月14日

第五篇：怎样当好党小组长

怎样当好党小组长

（1）热心党小组的工作，主动配合支部开展各项工作，做到带头学习马克思主义理论和党的基本知识，带头理论联系实际，带头执行党的决议，带头开展谈心活动，带头完成本职工作，带头在会上发言。

（2）努力组织好党小组会议。组织开好党小组会是党小组长工作的一个重要内容，也是党小组活动的主要形式。认真对待每一次小组会，想方设法把党小组会议组织好，以达到党小组会的预期目的。

（3）勇于克服困难，勤于动脑进行分析思考，善于观察了解情况，努力做到对本组党员的各方面情况了若指掌，并能结合党员的实际安排小组活动。认真负责地听取党员的思想汇报并及时向党支部反映情况，做到上下经常互相沟通，以达到相互了解和相互理解，不断改善党小组内部同志的关系，团结全组党员一道去完成支部分配的各项任务。

（4）正确处理同本组党员的关系。党小组长同党员之间不是领导与被领导的关系，而是相互平等的关系。但是，有责任组织党员参加本小组的活动，也有权指导、检查本小组党员的工作、学习情况。党小组长不能凌驾于党员之上发号施令，或将自己的意见强加于人，而应发扬民主作风，努力做到谦虚谨慎，平易近人，遇事多与党员商量，多征求党员意见，依靠党员共同做好党小组的工作。

（5）正确处理好同党支部书记和委员的关系。在组织党员活动、贯彻执行支部决议时，应像对待其他党员一样，根据实际情况分析分配给编在本小组的担任支部书记和支部委员职务的党员以一定的工作，并且要像检查党小组的其他党员一样，检查他们完成这些工作的情况；同时，也要注意争取他们对党小组工作的支持。

总之，认真履行自己的职责，紧紧围绕党支部分配的任务积极开展工作，并注意在实际工作中不断提高自己的组织能力和工作能力，认真负责地做好党小组长的工作。